La cultura organizacional en la transición SIRPA - INISA

El presente estudio busca dar cuenta de los principales ejes de la cultura organizacional en el Instituto Nacional de Inclusión Social Adolescente (INISA), única institución en el Uruguay encargada de desarrollar las medidas judiciales sobre los adolescentes en conflicto con la ley penal. Basado en...

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Hlavní autor: Ezquerra, Pablo (author)
Médium: masterThesis
Jazyk:španělština
Vydáno: 2018
Témata:
On-line přístup:http://hdl.handle.net/20.500.12008/18975
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